求人票作成支援サービス「HR forecaster」 人材条件の選択画面にて、選択できる社会人経験年数を変更しました！
こんにちは、中途採用支援サービス「HR forecaster（エイチアールフォーキャスター）」の編集部です。
HR forecasterの機能改修にて、下記機能が追加となりました。
人材条件の選択画面にて、選択できる社会人経験年数を変更したことで、より詳細な人材条件設定が可能になりました！
＜詳細＞
〇リリース日：12月17日（火）
〇場所：人材条件の選択画面
〇機能概要：設定できる「社会人経験年数」を変更しました。
・1～10年：1年刻みでの設定が可能 (8、9年を追加)
・13～28年：３年刻みでの設定が可能 (22、25、28年を追加)
〇機能効果：
変更前は上限が＜19年＞だったため、「ハイレイヤーの方を求めているのに…」、「部長クラスの採用なのに適切な設定ができない…」といったお声を頂いておりました。
今回の変更により、よりピンポイントに人材条件を設定することができます。
改善のお声をいただいた皆さま誠にありがとうございました。
【設定画面】
① 基本条件を設定
② 「求める人材の条件」にて社会人経験年数を選択
③ スライダーが表示されるので、該当の年数での設定が可能です。
ぜひご活用ください。
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